普洱市西盟佤族自治县力所乡力所村力所茶厂小组有45户159人，经济来源以茶叶为主，现有茶园面积1631亩，年产量156吨，产值780万元。近年来，力所茶厂锚定打造宜居宜业和美乡村目标，突出全员动员共治、有力有效，按照“规、清、改、建、管、融”六字方针，高标准推进“五小园”建设，推动人居环境整治行动走深走实。

坚持宣传引导，突出群众主体地位。力所茶厂始终坚持宣传开路，充分调动群众参与人居环境整治提升的自觉性和主动性。通过召开村民会议、干部入村引导等方式，多途径、多方式宣传，宣传“五小园”建设的重要性。组织群众对闲置地、房前屋后整治点等进行摸排梳理，通过“户主会”、入户走访征求村民意见，让群众真正参与到谋划、设计、建设、监督、使用中，改变过去“干部干、群众看”现象，村民由人居环境整治的“看客”变为“主角”。

坚持因地制宜，突出特色亮点打造。开展房前屋后整治，集中清理乱堆乱放，并因地制宜，建设“小菜园”“小花园”等。聚焦公共空间和闲置地块，集中开展垃圾杂物清理，因点施策，提升村庄绿化美化水平。截至目前，全组累计拆除旧房10余处100多平方米，清除杂草1000平方米，种植蔬菜10余亩，创建美丽庭院44户，完成厨房改造44户。

坚持党建引领，突出党员示范带动。坚持党建引领，充分发挥党员同志的先锋模范带头作用，着力构建“党支部+网格员+群众”的联动工作机制，营造“党员带好头、群众齐参与”的浓厚绿化美化氛围。同时，通过网格员包户的网格管理模式，充分发挥网格党员“宣传员”“监督员”作用，带动群众参与，有效改善人居环境。

坚持长治长效，突出整治成果巩固。将人居环境整治提升纳入村规民约，建立农户环境卫生“门前三包”责任制和“周一清扫”制度，以“最美家庭”“美丽庭院”的评比方式，营造浓厚比学赶超氛围，邀请老党员、组干部、网格员等负责监督村民庭院整治情况，做到有责任、有监督、有标准、有奖惩。充分发挥组织功能，群策群力，集思广益，最后通过搭建治理管理平台，制定印发《力所乡“红黑榜”积分制实施方案（试行）》并实行积分管理，保障整治结果常态有效。（拟稿人：熊丽梅 审核人：罗玺）