开栏的话

自持续推进乡村振兴工作以来，各级驻村干部带着组织的信任和重托，满载群众的期盼，深扎基层一线，推动乡村治理、乡村建设、产业发展等不断取得新成效。为全面展现驻村干部风采，“云南乡村振兴”微信公众号2023年2月27日起推出“驻村日记”专栏，记录驻村工作队员（第一书记）在推进乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴等工作中的精彩瞬间。

驻村档案

姓名：雷蕾

单位：文山州丘北县委办公室

驻村地点：文山州丘北县八道哨乡八道哨村

去年6月，我被选派到文山壮族苗族自治州丘北县八道哨乡八道哨村开展驻村工作。八道哨村位于乡政府所在地，因人口众多，全村人均耕地不足2亩，外出务工仍是多数村民增收的重要渠道。

抓实基层党建，变指挥“帅位”为实干“先锋”

驻村工作队和村“两委”高度重视基层党建工作，把建强村党组织作为第一抓手。特别注重基层党员教育管理，突出抓好思想政治引领工作。

学思想强担当。利用建党节、国庆节、“法治宣传月”等特殊时间节点，以“三会一课”为载体，深入宣讲党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，让党员干部深刻领会巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要内容和战略意义，切实增强党员干部特别是支部书记“领头羊”的责任感、使命感。

摆正位置躬身干。驻村工作队、村“两委”和党员在建强村党组织、产业发展、村级治理等各项工作中撸起袖子、扑下身子，亲力亲为。群众看在眼里、记在心里，主动投身到人居环境整治、绿美建设和基层治理中。

驻村工作队参与麦地冲村小组整治人居环境工作

抓实宣传教育，变驻村“阻力”为“助”村动力

整治前，白泥井村、下营盘村柴草堆乱堆乱放在公共通道上

草堆、粪堆、柴堆等“脏乱差”是全村绿美建设、人居环境整治的头号“拦路虎”。驻村工作队和村“两委”从抓实宣传教育入手，注重发动群众内生动力，从思想上化解整治“阻力”。

听民意、重协商。就柴草乱放、粪污乱倒等实际问题，驻村工作队采取“入户访”“个别谈”逐个化解的方式，认真听取意见建议。在充分了解村情民意的前提下，再通过“院坝会”“火塘会”等方式广泛征求意见建议，建立健全村级事务民主协商机制，及时修改完善村规民约，以村民自治、制度约束规范村民日常行为。

驻村工作组（队）到下营盘村小组开群众会

解误会、变观念。对不参与、不支持人居环境建设和绿美建设的村组和农户，协同村干部，采取“村不漏户、户不漏人”的方式，全方位宣传解读与群众密切相关的涉农政策。通过多次宣传教育引导，群众的思想观念逐渐转变，配合、支持、参与了人居环境整治、绿美建设，“阻力”变为驻村工作的“动力”。

为民办事服务，“隔心墙”变“连心桥”

驻村工作队把“访民情、听民声、解民忧、办实事、强党建、谋发展、促振兴”作为工作重点，认真落实“驻村工作五项职责清单”，强化为民办事服务能力，真心真意为民办实事、解难题。

重点关注特殊人群。认真贯彻落实好小额信贷、雨露计划、希望工程、临时救助等相关政策，对脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户等，我们及时研判分析，抓好监测帮扶，给予帮扶解决。

着力为民办实事。为17个村民小组党支部购买档案柜、办公桌椅，出资5000元为麦地冲村小组修缮老年活动室，协调挖掘机1台为黄庄村小组开挖农田灌溉沟渠1000米……驻村工作队发挥好驻村工作经费“四两拨千斤”作用，在干群之间架起了为民办实事的“连心桥”。

协调挖掘机为黄庄村小组开挖的沟渠

管理之道，在于安民；服务之道，在于暖心。我相信，在未来的驻村工作中，只要牢记为民之心，恪守为民之责，不怕吃苦、不怕受累，干群“隔心墙”会越拆越少，“连心桥”会越建越好、越坚固。